Bastian Stenzel, Kreisverwaltung Gross-Gerau

Soziales

Verantwortung übernehmen und Menschen im Kreis unterstützen

Bastian Stenzel ist Leiter des Fachdienstes Allgemeine Soziale Hilfen. Gemeinsam mit seinem Team unterstützt er Menschen, die erwerbsgemindert sind oder die Regelaltersgrenze erreicht haben und ihren Lebensunterhalt nicht eigenständig sichern können.

Seine Aufgabe besteht vor allem darin, die organisatorischen Voraussetzungen für eine verlässliche und professionelle Bearbeitung der Anträge nach dem Sozialgesetzbuch XII zu schaffen. Damit trägt er Verantwortung für einen Bereich, dessen Arbeit für viele Menschen im Kreis von existenzieller Bedeutung ist.

Karrierefeld:
Soziales

Vom Auszubildenden zum Fachdienstleiter

Bastian Stenzel

Position: Fachdienstleiter Allgemeine Soziale Hilfen
Beschäftigt als: Angestellter im öffentlichen Dienst

Bastian Stenzels beruflicher Weg bei der Kreisverwaltung begann bereits 2005 mit seiner Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten. Anschließend qualifizierte er sich zum Verwaltungsfachwirt und schließlich zum Verwaltungsbetriebswirt weiter.

Interview mit Bastian Stenzel

Eine Arbeit mit unmittelbarer Bedeutung für die Menschen

Einen klassischen Arbeitsalltag gibt es für Bastian Stenzel nicht. Morgens verschafft er sich zunächst einen Überblick über seine E-Mails und die anstehenden Themen. Danach bestimmen Besprechungen, Videokonferenzen, organisatorische Fragen und Führungsaufgaben seinen Tag.

Gerade diese Vielfalt schätzt er. Neben fachlichen und strukturellen Entscheidungen gehören auch Gespräche mit Mitarbeitenden zu seiner Verantwortung. Nicht jedes Gespräch ist einfach – besonders dann, wenn sachliche Kritik notwendig ist. Bastian Stenzel erlebt jedoch immer wieder, dass auch schwierige Gespräche positive Entwicklungen anstoßen können.

Ich bin besonders stolz darauf, dass ich den Menschen hier in meiner Heimat etwas zurückgeben kann.

Der persönliche Bezug zum Kreis Groß-Gerau spielt für ihn eine wichtige Rolle. Er ist hier aufgewachsen, kennt viele Menschen und begegnet ihnen auch außerhalb der Verwaltung – beispielsweise im Sportverein oder im privaten Umfeld. Diese Nähe schafft eine familiäre Atmosphäre und erleichtert an vielen Stellen die Zusammenarbeit.

Kurze Wege, bekannte Gesichter und direkte Absprachen prägen für ihn das Miteinander in der Kreisverwaltung. Gleichzeitig ermöglicht ihm die flexible Arbeitszeit, berufliche Verantwortung und Familienleben miteinander zu verbinden. So kann Bastian Stenzel morgens seinen Sohn in die Kita bringen und anschließend in seinen Arbeitstag starten.

Bastian Stenzel im Portrait

Rückblickend war die Bewerbung bei der Kreisverwaltung für Bastian Stenzel genau die richtige Entscheidung. Er konnte sich innerhalb der Organisation kontinuierlich weiterentwickeln, zusätzliche Qualifikationen erwerben und schrittweise mehr Verantwortung übernehmen.

Heute verbindet seine Arbeit drei Dinge, die ihm besonders wichtig sind: die Unterstützung von Menschen, die Verbundenheit mit seiner Heimat und die Möglichkeit, als Führungskraft gute Rahmenbedingungen für seine Mitarbeitenden zu schaffen.

Er hat hier als Verwaltungsfachangestellter angefangen und sich bis zum Verwaltungsbetriebswirt weiterentwickelt. Dass er seit 2005 bei der Kreisverwaltung arbeite, spricht für sich.

Bastian Stenzel, Kreisverwaltung Gross-Gerau

Bastian Stenzel

Was mir persönlich
wichtig ist:

Menschen helfen

Menschen helfen

Fort- & Weiterbildung

Fort- & Weiterbildung

Ganz gleich, welchen Karriereweg und welche beruflichen Interessen unsere Mitarbeiter*innen verfolgen: Mit fundierten Programmen zur Fort- und Weiterbildung in eigenen Schulungsräumen und bei Kooperationspartnern des Landes finden alle den beruflichen Weg, der am besten passt.

Abwechslungsreiche Aufgabengebiete

Abwechslungsreiche Aufgabengebiete

Wir beschäftigen über 1.000 Mitarbeiter*innen in den unterschiedlichsten Berufen, die alle eins gemeinsam haben: Jede Menge spannende Herausforderungen und Gestaltungsmöglichkeiten. Wir arbeiten im Landratsamt Groß-Gerau und in vielen Außenstellen im ganzen Kreis.

WER BEI UNS ARBEITET

Unsere Markenbotschafter*innen

Unsere Kolleg*innen aus allen Feldern der Kreisverwaltung stellen hier ihre persönliche Geschichte vor: Wie sie zum Kreis gekommen sind, was sie bei uns tun und warum sie ihre Arbeit lieben.
Bastian Stenzel, Kreisverwaltung Gross-Gerau

Bastian Stenzel

Soziales

Ich bin besonders stolz darauf, dass ich den Menschen im Kreis etwas zurückgeben kann.

Michael Schaaf, IT Kreisverwaltung Groß-Gerau

Michael Schaaf

Verwaltung

Eine leistungsfähige, sichere und moderne IT-Infrastruktur schafft wichtige Voraussetzungen für Bildung, gesellschaftliche Teilhabe und die Zukunft der nächsten Generation.

Dr. Carolin Hessel

Gesundheit & Prävention

Mir liegt die Zahngesundheit von Kindern und Jugendlichen am Herzen, daher bin ich als vorsorgeorientierte Zahnärztin für das Gesundheitsamt tätig. Hier kann ich junge Menschen ganz praktisch auf dem Weg zu einer guten Zahn- und Mundhygiene unterstützen.

Frank Ruhland

Bauen & Umwelt

Ich bin Architekt und Projektleiter und arbeite hier an einem Ort, an dem ich meine Kreativität entfalten und die Zukunft mitgestalten kann. Beim Kreis finde ich herausfordernde Aufgaben, inspirierende Ideen und ein professionelles Umfeld, das mich unterstützt.

Max Klewno

Bildung & Schule

Ich möchte Kinder und Jugendliche dabei unterstützen, einen erfolgreichen Bildungsweg zu gehen. Dazu arbeite ich mit vielen verschiedenen Ansprechpersonen zusammen und bin aktiv in Schulen und Bildungseinrichtungen tätig.

Nina Hackel

Bauen & Umwelt

Der Schutz des Wassers als Grundlage allen Lebens liegt mir am Herzen. Deshalb bin ich als beim Kreis als Expertin in unserer Wasser- und Bodenschutzbehörde tätig und gestalte mit meinem Team unsere Zukunft mit sauberem Wasser.

Tobias Zell

Ordnung & Verkehr

Ich bin Verwaltungsfachwirt und möchte Menschen aus verschiedenen Kulturen herzlich willkommen heißen, die zu uns kommen. Hier beim Landkreis finde ich den perfekten Platz, um mich mit den unterschiedlichsten neuen Groß-Gerauern zu engagieren.

Alexander Jacob

Jugend & Familie

Ich liebe die Vielfalt der Menschen und bin ein echter Lösungsfinder, der Menschen eine Zukunft ermöglicht. Der soziale Dienst, in dem ich arbeite, bietet abwechslungsreiche Tätigkeiten, spannende und vielfältige Kontakte und ein empathisches Team.

KARRIERE IN
GROß-GERAU?

Hier finden Sie unsere offenen Stellen

Soziales

Amtsvormund*in, Besondere Soziale Dienste

Fachbereich Jugend & Familie Fachdienst Besondere Soziale Dienste Sachgebiet Amtsvormundschaft Vollzeit 39h pro Woche Eintrittsdatum zum 01.04.2027 Unbefristet Entgeltgruppe 10 TVöD Bewerbungsfrist 20.09.2026 Info Homeoffice ist möglich, ein VPN Laptop wird gestellt

Verwaltung

Sachbearbeiter*in, Organisation

Fachbereich Zentrale Dienste Fachdienst Organisation Vollzeit 39 Stunden pro Woche Eintrittsdatum zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unbefristet Entgeltgruppe 8TVöD Bewerbungsfrist 18.09.2026

Jugend & Familie

Sozialarbeiter*in bzw. Sozialpädagog*in als Sachgebietsleitung, Allgemeiner Sozialer Dienst

Fachbereich Jugend und Familie Fachdienst Allgemeiner Sozialer Dienst Sachgebiet Regionalteam Vollzeit 39h pro Woche Eintrittsdatum 01.01.2027 Befristet 12 Monate Entgeltgruppe S17 TVöD-SuE. Für Mitarbeitende, die regelmäßige Präsenzdienste übernehmen, wird eine weitere Zulage in Höhe von 220 € brutto (bezogen auf Vollzeittätigkeit) gewährt Urlaub & Zusatzleistungen 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr, bis zu zwei Regenerationstage sowie das Wahlrecht, durch Umwandlung der SuE-Zulage, maximal zwei weitere freie Tage pro Jahr zu erhalten (Umwandlungstage) Bewerbungsfrist 20.09.2026

Verwaltung

WIR-Koordinator*in im WIR Vielfaltszentrum, Integration

Fachbereich Steuerung Fachdienst Integration Vollzeit 39h pro Woche Eintrittsdatum zum nächstmöglichen Zeitpunkt Befristet bis zum 31.12.2030. Eine Entfristung wird angestrebt Entgeltgruppe 9c TVöD Bewerbungsfrist 21.09.2026

Soziales

Sachbearbeiter*in, Hilfe in Pflegeheimen

Fachbereich Soziale Sicherung Fachdienst Besondere Soziale Hilfen Sachgebiet Hilfe in Pflegeheimen Vollzeit 39 bzw. 41 Stunden pro Woche Eintrittsdatum 01.01.2027 Unbefristet Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. A10 HBesG Bewerbungsfrist 20.09.2026

Bauen & Umwelt

Schulhausmeister*in- Neues Gymnasium Nord in Ginsheim-Gustavsburg

Fachbereich Gebäudemanagement Fachdienst Service Vollzeit 39h pro Woche Eintrittsdatum zum nächstmöglichen Zeitpunkt Einsatzort Sophie-und-Hans-Scholl-Straße 1A, 65462 Ginsheim-Gustavsburg Befristet als Krankheitsvertretung zunächst für 6 Monate Entgeltgruppe 6 TVöD Bewerbungsfrist 18.09.2026

Bildung & Schule

Sachbearbeiter*in, Jugendberufshilfe

Fachbereich Bildung und Schule Fachdienst Schulsozialarbeit Sachgebiet Jugendberufshilfe Teilzeit 30h pro Woche Eintrittsdatum 01.11.2026 Unbefristet Entgeltgruppe 8 TVöD Bewerbungsfrist 20.09.2026

Jugend & Familie

Sachgebietsleitung für Kindertageseinrichtungen

Fachbereich Jugend und Familie Fachdienst Kindertagesbetreuung Sachgebiet Kindertageseinrichtungen Vollzeit 39 Stunden pro Woche Eintrittsdatum zum nächstmöglichen Zeitpunkt Befristet 31.07.2028 – Eine Entfristung wird angestrebt Entgeltgruppe S17 TVöD-SuE Bewerbungsfrist 16.09.2026

Verwaltung

Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten zum 01.08.2027

Sachgebiet Aus- und Fortbildung Eintrittsdatum 01.08.2027 Befristet 31.07.2030 Entgeltgruppe Ausbildungsvergütung nach TVAöD (Tarifvertrag für die Auszubildenden des öffentlichen Dienstes) Bewerbungsfrist 28.09.2026

Verwaltung

Studium "Dualer Studiengang Bachelor of Arts – Public Administration" 2027

Anstellungsart
Duales Studium – praxisintegriert

Eintrittsdatum
Ab dem 01.09.2027

Befristet
31.08.2030

Übernahmechancen
Bei guten schulischen sowie betrieblichen Leistungen und Verhalten, haben Sie sehr gute Übernahmechancen, da wir großes Interesse haben, Sie zu übernehmen. Die Einstellung einer/eines Studierenden des Studienganges „Bachelor of Arts – Public Administration“ ist auf unseren zukünftigen Personalbedarf abgestimmt.

Vergütung
Anwärter*innenbezüge des Landes Hessen

Weitere Informationen
hoems.hessen.de

Bewerbungsfrist
28.09.2026

Soziales

Sachbearbeiter*in als Grundsatzassistenz

Fachbereich Soziale Sicherung Fachdienst Grundsatz Vollzeit 39h bzw. 41h pro Woche Eintrittsdatum zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unbefristet Entgeltgruppe 9b TVöD bzw. A10 HBesG Bewerbungsfrist 13.09.2026

Bauen & Umwelt

Projektleiter*in Technische Gebäudeausrüstung (HLS) für Schulbauprojekte

Fachbereich Gebäudemanagement Fachdienst Bau & Technik 2x Volllzeit 39h pro Woche Eintrittsdatum zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unbefristet Entgeltgruppe bis EG 11 TVöD (je nach persönlicher Qualifikation und Eignung) Bewerbungsfrist 13.09.2026

Jugend & Familie

Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in, Fachdienst Allgemeiner Sozialer Dienst

Fachbereich Jugend und Familie Fachdienst Allgemeiner Sozialer Dienst Vollzeit 39h pro Woche Eintrittsdatum zum nächstmöglichen Zeitpunkt Befristet 12 Monate Entgeltgruppe S12 TVöD-SuE plus 180 € SuE-Zulage brutto (bezogen auf Vollzeittätigkeit) Urlaub & Zusatzleistungen 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr, bis zu zwei Regenerationstage sowie das Wahlrecht, durch Umwandlung der SuE-Zulage, maximal zwei weitere freie Tage pro Jahr zu erhalten (Umwandlungstage) Bewerbungsfrist Dauerausschreibung

Jugend & Familie

Sozialarbeiter*in/ Sozialpädagog*in, Fachdienst Allgemeiner Sozialer Dienst

Fachbereich Jugend und FamilieFachdienst Allgemeiner Sozialer Dienst Vollzeit 39h pro Woche Eintrittsdatum zum nächstmöglichen Zeitpunkt Befristet 12 Monate Entgeltgruppe S14 TVöD-SuE plus 180 € SuE-Zulage brutto (bezogen auf Vollzeittätigkeit)
Für Mitarbeitende, die regelmäßige Präsenzdienste übernehmen, wird eine weitere Zulage in Höhe von 220 € brutto (bezogen auf Vollzeittätigkeit) gewährt Urlaub & Zusatzleistungen 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr, bis zu zwei Regenerationstage sowie das Wahlrecht, durch Umwandlung der SuE-Zulage, maximal zwei weitere freie Tage pro Jahr zu erhalten (Umwandlungstage) Bewerbungsfrist Dauerausschreibung

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